Ежегодно центр занятости населения Родинского района перед началом отопительного сезона направляет безработных граждан на повышение квалификации по профессии машинист (кочегар) котельной. В этом году было направлено 29 безработных, из них 28 после окончания обучения трудоустроены в котельные района.
ЦЗН Родинского района активно сотрудничает с работодателями района, в том числе и в осенний период. С сентября по октябрь было заявлено более 90 вакансий следующими организациями: ООО «Тепловик», МУП «Мирный», МУП «Сибиряк», МУП «Раздольное», администрациями муниципалитетов района, школами. Требовались машинисты (кочегары) котельной. Специалистами ЦЗН оперативно проработаны данные вакансии. Были организованы временные и общественные рабочие места, а также трудоустройство по направлению службы занятости.
- Мы уже не первый год активно сотрудничаем с местным центром занятости. Повышения квалификации по профессии машинист (кочегар) котельной является необходимым требованием при трудоустройстве на работу. Центр занятости помогает нам обучить необходимые кадры. При возникновении потребности в работниках всегда надежным помощником выступает служба занятости, - комментирует директор ООО «Тепловик» Павел Притула .